第102章 第102章:万圣节!(2 / 4)

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  “而现在我没有时间去继续进修,所以不想让你们也有这种遗憾。”
  程叙言垂头,发丝随着动作荡起,他失落的抱着自己的肩膀,“算了。”
  他叹口气,无奈又可惜,“峰哥,你别说了,大家都很累,能坚持到现在已经很不容易了。”
  “不考也没什么,反正学历低的也很多,大家要嘲笑就一起嘲笑吧。”
  樊俞峰脖子僵硬的缓缓扭头,你还演上了!
  最好强的时颂和陆淮瞬间中招。
  时颂叹口气仰起头,他拍拍自己的脑门,“不至于说不高考了,万圣节派对也没多久,结束后继续上课嘛,这有什么的。”
  陆淮烦的挠挠鼻子,“不是说不想高考,就是觉得没有太大的必要,何况我一年没学了,捡起来也不容易。”
  程叙言眼睛温柔的眯起,笑出了可爱的弧度,“没事呀,你们就说个想法,我去帮你们准备,然后你们就一起去上课。”
  时颂点了点头,陆淮也默认了这个安排。
  许澈嘛,没了两个打头的说话,他是不敢跳出来和程叙言说自己不想高考的。
  万圣节牌派对这么好玩的东西大家都卯足劲要一鸣惊人,时颂为了准备想要停一天课,程叙言听说了立刻反对。
  几个人也是话赶话说到这了。
  经纪人屈佩伦此时虽然也在,但不好插嘴,他站程叙言,时颂和陆淮肯定不服。
  最后要是闹起来,团队成员吵架这就是经纪人管理不到位。
  屈佩伦要是站陆淮说不高考也挺好,他敢肯定话一说出口,这五个人肯定就站在一边去了。
  这也是团队里有程叙言这样的角色的弊端了。
  好处是团队会比较融合,感情好,有团魂,工作顺利。
  弊端就是,当公司意愿和他们的想法相悖时候,他们就会团结在一起,绝对不会忍。
  团体成员只是同事关系没有能出头的人对公司来说是好管理的。
  可很多时候就是因为有不服管教的成员,这个团队才有血有肉,更能火起来。
  好在最后几个人商量清楚了,屈佩伦也是松了一口气。
  许澈左看看右看看,“那咱们要cos成什么?”
  时颂先举手,“我想要很帅的那种。”
  陆淮点点头,“我想要酷的。”
  他们还需要考虑一个问题就是,他们是装扮成一个团队,还是每个人出不同。
  程叙言突发奇想,“咱们可以既有团队,又各自不同。”
  时颂:“西天取经?”
  陆淮:“三国?”
  许澈:“猪猪侠?” ↑返回顶部↑


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